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从特朗普就职日到 2026 年 1 月 20 日，标准普尔 500 指数上涨 13.3%—— 无论以何种标准衡量，这都属于可观涨幅，但却是 20 年来总统新任期开局的最差表现。据美国券商研究机构 CFRA 的数据，特朗普第一任期的首个年份，该指数涨幅高达 24.1%。
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3月4日下昼音讯，近日，一位自称是西贝职工的网友发文称，2月25日公司奉告降薪，工资蔓延披发，职工明确间隔后条款裁人抵偿。但裁人抵偿金要分期1年支付，职工再次间隔，条款一次性支付抵偿金。终末公司强行下发待岗奉告书，何况示意“不得意就去仲裁，要么摄取抵偿金分期，要么待岗。”
凭据发文截图透露，2026年门店现款流为负时期，西贝实施薪酬缓发计谋，杠杆炒股平台月薪2万以上和1万-2万披发50%和80%，月薪1万以下全额披发，3月10日披发2月工资运转实施，工资缓发部分在7、8、9三个月内补皆。
截图还透露，如果解聘，补偿金分期支付，次月披发20%，第6个月发30%，2026年底前发50%；此外，补偿金可转股份，按补偿金2倍绸缪。而若不摄取解聘可采选停薪留职3至6个月，公司按最低基数交纳社保公积金，待业务平常发展后决定是否返岗。
嘉汇优配凭据《待岗奉告书》截图，待岗期限自2026年3月3日起至2026年8月31日止，待岗时期无需出勤，公司按当地最低工资圭臬（具体金额：2540元/月）披发待岗待遇，并交纳五险一金。
截止发稿，西贝官方暂无恢复。西贝官方客服示意，“相干问题不太明晰，咱们也曾进行反应了，后续如果有阐述的话会在官方渠说念同步。”
2026年头，贾国龙证据西贝将在第一季度关闭世界102家门店，约占门店总额的30%，此举平直影响近4000名职工的去留。关于因关店而不得不去职的职工，贾国龙曾明确示意“工资一分钱不会差。”
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